У Чернігові не вистачає робочих рук

Протягом минулого року в Чернігові було офіційно зареєстровано 2743 безробітних. 7646 осіб знайшли роботу за допомогою служби зайнятості.

На підприємствах, в установах та організаціях міста було створено 7630 нових робочих місць.

Але, як зауважив директор міського центру зайнятості населення Олександр Зевченко, на ринку зайнятості Чернігова існує проблема.

Зорієнтованість більшості вузів на підготовку юристів, фінансистів та соціальних працівників призводить до перевиробництва кадрів у цих галузях. Водночас попит роботодавців на фахівців-будівельників не задовольняється. Особливо на проектувальників та кваліфікованих, підготовлених відповідно до вимог сучасності, інженерно-технічних працівників.

Найгостріше ж стоїть проблема забезпечення підприємств кваліфікованими кадрами робітничих спеціальностей.

Так, наприклад, при потребі 1278 водіїв автотранспорту працевлаштовані тільки 657 осіб, решта робочих місць залишаються вакантними.

З 549 вакансій електрогазозварювальників вдалося забезпечити відповідними фахівцями тільки 86.

Не вистачає на ринку праці і 333 вантажників, 332 слюсарів-ремонтників, 262 швачок, 241 електромонтера, а також столярів, токарів, двірників, фрезерувальників, інших робітників.

Служба зайнятості системно працює над виправленням ситуації – проводить не лише підбір відповідних кадрів, а й організовує їх професійне навчання та перепідготовку. Минулого року таких осіб було 1458.

Офіційний рівень безробіття в Чернігові вдалося знизити з 2,85% у 2002 році до 1,38% у 2007-му. Проте проблема ця залишається досить гострою.

За інф. відділу зв’язків з громадськістю
Чернігівської міської ради