Жінки на ринку праці Чернігівщини

Традиції зайнятості жінок в Україні зумовили вищий за чоловіків рівень їхньої участі в трудових ресурсах.

Так, у 2009 році частка жінок у загальній кількості працюючих на великих та середніх підприємствах Чернігівської області становила 56,4%.

Про це Високому Валу повідомили в управлінні з надзвичайних ситуацій та питань захисту населення від наслідків Чорнобильської катастрофи у Чернігівській області.

Традиційно жіночими галузями залишаються охорона здоров`я та надання соціальної допомоги (82,7%), готельно-ресторанне обслуговування (80,4%), освіта (77,4%) та фінансова діяльність (71,4%).

Також висока зайнятість в органах місцевого самоврядування та на державній службі жінок, де їх частка складає майже три чверті.

Середньомісячна заробітна плата жінок у 2009 році була зафіксована на рівні 1362 грн., що більше на 8,5%, ніж у 2008 році. У той же час це на 14,8% менше, ніж у чоловіків.

Найбільш високооплачуваною була праця жінок у додаткових транспортних послугах та допоміжних операціях (2080 грн.), фінансовій діяльності (2060 грн.) та державному управління (1982 грн.).

Серед безробітних частка жінок є теж переважаючою. Але якщо на початок 1995р. кількість жінок становила 73,8% в загальній кількості зареєстрованих безробітних, то на 1 січня 2010р. – 50,2%.