Збільшено суму штрафу за роботу без трудового договору

ДПІ у м. Чернігові звертає увагу роботодавців міста, що у зв’язку із збільшенням із 01.09.2015 року мінімальної заробітної плати до 1378 гривень збільшується і сума штрафу за допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору.

 Нагадуємо, що юридичні та фізичні особи - підприємці, які використовують найману працю, несуть відповідальність у вигляді штрафу у тридцятикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законодавством на момент виявлення порушення, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення. Якщо до 1 вересня 2015 року сума штрафу складала  36540 грн, то  з 1 вересня 2015 року - 41340 гривень.

         Слід пам’ятати, що до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором необхідно направити до територіального органу ДФС за місцем свого обліку як платника ЄСВ повідомлення за формою, затвердженою Постановою КМУ від 17 червня 2015р. №413 «Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу». Варто зазначити, що таке повідомлення можна подати до інспекції засобами телекомунікаційного зв’язку.

         Для подання зазначеного повідомлення з використанням мережі Інтернет запрошуємо платників податків отримати на безкоштовній основі  ключі електронного цифрового підпису  у відділі  реєстрації користувачів за адресою:  м. Чернігів, вул. Кирпоноса, буд. 28, кім.14, тел. 774-927.